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Medium und Entscheidung

Über die Risiken organisationaler Kommunikation und ihre Bearbeitung am Beispiel des industriellen Mittelstands

de

Éditeur :

Springer VS


Paru le : 2026-01-01



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Description

Maximilian Locher untersucht in diesem Buch die Funktion von Medien und des Wechsels zwischen diesen für Organisationen. Dabei gelingt es ihm, die Nutzung von Medien in Organisationen auf das ihnen inhärente Risiko der Kommunikation in prinzipieller Entscheidungsnähe zurück zu beziehen. Anhand seiner empirischen Studie im industriellen Mittelstand identifiziert Locher dabei organisationstypische Medienfunktionen: etwa die Standardisierung und Individualisierung, die Aufzeichnung, die Eskalation, Gewichtung und Untertunnelung sowie die Parallelisierung und Potenzialisierung der organisationalen Kommunikation. Dadurch gelingt es, zentrale Phänomene moderner Organisationen wie die Arbeitsteilung und die Informalität neu zu beschreiben und zu erklären. Andererseits wird es so möglich, die Beiträge von Medien wie Mündlichkeit, Schriftlichkeit, Zahlen, Buchdruck, Elektrizität und Digitalität für die organisationale Kommunikation herauszuarbeiten.
Pages
637 pages
Collection
n.c
Parution
2026-01-01
Marque
Springer VS
EAN papier
9783658501570
EAN PDF
9783658501587
Informations sur l'ebook
Nombre pages copiables
6
Nombre pages imprimables
63
Taille du fichier
7455 Ko
Ce livre est accessible aux handicaps Voir les informations sur l'accessibilité
Prix
86,99 €
EAN EPUB
9783658501587
Informations sur l'ebook
Nombre pages copiables
6
Nombre pages imprimables
63
Taille du fichier
12933 Ko
Ce livre est accessible aux handicaps Voir les informations sur l'accessibilité
Prix
86,99 €

Maximilian Locher ist Soziologe und arbeitet als Tarifsekretär in der Bezirksleitung der IG Metall Baden-Württemberg. Er hat Wirtschaftswissenschaften an der Zeppelin Universität und Organisation und Ethik an der Universität Witten/Herdecke studiert, wo er anschließend als wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrstuhl für Kulturtheorie und Management tätig war. Parallel dazu war Maximilian Locher über viele Jahre als Berater in einer Organisationsberatung aktiv.

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