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Les meilleures pratiques du développement des dirigeants

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Éditeur :

Editions d'Organisation


Paru le : 2006

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Description

· Un point complet sur tous les enjeux du développement des dirigeants et sur les solutions existantes.
· Avec près de 100 exemples réels d'entreprises et de business schools européennes.
Les entreprises les plus performantes ont toutes mis au point des initiatives pour repérer et faire évoluer leurs managers et futurs dirigeants. Qu'il s'agisse de la sélection des hauts potentiels et de leur suivi, des universités d'entreprise, des formations extérieures dédiées, des partenariats avec les business schools, ou encore du coaching et du mentoring, de nombreuses pratiques pertinentes ont vu le jour pour répondre à cette exigence.
Mais au-delà de la formation et de l'accompagnement des dirigeants, qui posent de nombreux problèmes pratiques abordés dans ce livre, c'est le renouvellement des entreprises qui est en jeu, donc leur pérennité.
Cet ouvrage fait le point de manière systématique sur ce qui se fait de mieux pour faire émerger et grandir les leaders de demain, en insistant particulièrement sur le développement de la créativité au sein des entreprises, avec de très nombreux exemples réels d'entreprises européennes.
Pages
n.c
Collection
n.c
Parution
2006
Marque
Editions d'Organisation
EAN papier
2708133284
EAN PDF
2708133284
Informations sur l'ebook
Nombre pages copiables
0
Nombre pages imprimables
illimité
Taille du fichier
3107 Ko
Prix
30,42 €

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